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Die HARTING Technologiegruppe hat eine Kooperation mit dem MIT bei der Entwicklung innovativer CONNECTIVITY+-Lösungen vereinbart und erweitert damit eine seit Jahren bestehende Zusammenarbeit.
Der im ostwestfälischen Espelkamp ansässige Connectivity-Spezialist...
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Wie kann Talentmanagement zukunftsgerecht gestaltet werden?
Der Wettbewerb der Unternehmen wird immer mehr zu einem Werte- und Kompetenzwettbewerb. Damit rückt das Talentmanagement zunehmend in den Fokus der Betrachtung. Während in früheren Ansätzen nur sogenannte High Potentials als Talente definiert wurden,...
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Das neue Jahr beginnt bei der Munich Business School (MBS) mit neuen Kooperationen. Neuster Partner ist das Softwareunternehmen Celonis. Mit der geschlossenen strategischen Allianz möchten die MBS und Celonis die bereits vorhandene Zusammenarbeit vertiefen...
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vom Führungskräfte-Feedback zum Mitarbeiter-Entwicklungsgespräch
Die Führungskultur wird vor allem durch die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und ihren Führungskräften geprägt. Erst die wertschätzende, regelmäßige Kommunikation zwischen Führungskräften ermöglicht eine kontinuierliche Weiterentwicklung der... weiterlesen →
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Arvato Systems liefert Managed Cloud Services für Zucchetti
Arvato Systems liefert Cloud- und Managed-Services
Zucchetti bietet vollständig gemanagte Software-as-a-Service (SaaS) für Point-of-Sale-Software (POS) an
(Arvato Systems) Gütersloh/Mendrisio – Arvato Systems und Zucchetti Switzerland SA, Teil der...
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Rohde & Schwarz und AVL haben ihre Zusammenarbeit bei der Integration des R&S Radartestsystems in die AVL DRIVINGCUBE™ Toolchain weiter vorangetrieben. Damit haben die Unternehmen neue Möglichkeiten für den Test radargestützter ADAS-Funktionen und die...
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Die Plusgesellschaft E-MAKS GmbH & Co. KG, führender Abrechnungsdienstleister für die Energiewirtschaft, beteiligt sich mit 24 Prozent an der Natuvion Digital GmbH. Das im Jahr 2019 gegründete Unternehmen mit Sitz in Walldorf ist auf Robotic Process Automation...
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Teamentwicklung - Wie kann eine gemeinsame Kultur aufgebaut werden?
Die Werte und Kompetenzen auf Teamebene können in einer Organisation sehr unterschiedlich sein und sich deutlich von organisationalen Werten und Kompetenzen unterscheiden, im Einzelfall sogar konträr zu ihnen stehen. Deshalb benötigen die Teams,... weiterlesen →
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Kundennähe trotz Social Distancing, die Customer Experience mit digitalen Prozessen verbessern - das ist in Zeiten wie diesen wichtiger denn je. Denn bei der digitalen Transformation geht es um mehr als nur Geschwindigkeit und Wachstum von Unternehmen....
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Wie können digitale Werte und Kompetenzen aufgebaut werden?
Die digitale Transformation verändert Märkte und Unternehmen radikal und umfassend. Viele dieser Veränderungen sind disruptiv und zerstören Bestehendes und Funktionierendes. Aber es entsteht auch Neues. Noch nie war es so einfach, eine große Idee zu entwickeln,...
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